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楼主回复:103浏览:1409 您是怎样看中国企业和发展的?

发表于 2008-07-27 16:59  楼主悬赏: 200点 状态: 版主奖励:30点

===>> 爵客 简历 <<===

爵客剑心:原名程金梁,山东泰安市人,生于公元1987年08月19日,号爵客谋士,一字剑心,昵称英豪!2007年毕业于山东省泰安市泰山职业技术学院。研习信息工程计算机及应用专业(大专)。

社团任职:2002年加入院文学社秘书部任秘书委员;2003年被调入院通讯报道社任秘书部部长;2004年转回文学社任审核部部长,副社长职务;2005年任为文学社社长职务;2005年11月,与山东省体育晨报社共组建学生记者站,任本院记者站站长;2006年"退役",交割职务!

荣誉奖励:2003年6月获院“文化艺术节”书法鼓励奖;2005年12月获中国“校园文学”诗歌希望之星奖衔;2006年获院“校园文学艺术大赛”书法二等奖,同年6月获得专业“高级网络管理员”证书! 个人爱好:擅长书法、计算机上网冲浪、研读哲学、兵法!

从找工作到看中国企业?

2006年8月,离开学校游历广东,想找份工作在广东发展(工作是在网上找的:名为肇庆新龙基房产),不料那是一家传销组织。在那逗留10日余,抓住时机得以“逃脱”,后又直奔广州,加入广州力亚制卡公司做销售,当时我并无要求底薪;因做销售,可宿舍因为太烂,6人一间居民区底层房屋,无阳光进入,里面到处臭气。因此展转江苏昆山,因学校事宜,返回山东!

2008年6月,重新来到江苏昆山,手持大专毕业证!先后进入顶伦电子、仁宝电脑、晨州塑胶、光洋化学、旭日塑胶(日资)面试!仁宝以不收山东人为由取消面试资格;晨州是因为只要一人(而有一内部人员推荐的),顶伦根本就只填了简历,而没参加面试,问其人事答考试不及格(全都是初中题目,可笑!);光洋面试后最后只留我一人,但过了两天也没有打电话说我被录取!后来参加日资的旭日塑胶,我和我弟从近40人的面试中被录取!(只录取8男1女)!

注:而我只是面试作业员而已!

这样就让我们好好看看中国的企业!我一个大专学生,拿着大专学历,进工厂做一名作业员,流水线工人,在诺大一个昆山,这么多企业就没人要,这些企业宁肯要拿着假高中学历的同志们,也不肯给我一次机会!而恰恰是日本开的工厂,将我收留!

我不能不说中国的企业让我寒心!虽然我是一名中国人,我也有国家荣誉感和自豪感!但对于这样,中国的企业...中国的发展让我担忧!

大家来吧!请评一评你对这件事的看法?您是怎样看中国企业和发展的?注意回帖请按照以下格式:

1. 个人简历

2. 您怎样看中国企业和发展?

3. 提出问题

修改于2008-07-27 22:29:51
最佳答案

对不起,亲爱的各位朋友!因为没有找到正确答案,因此不能给各位分值!对于个问题,我自己来回答好了!

恭喜!

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2.[赢在中国论坛]"问事精灵"将得到楼主20点奖励财富!
3.[赢在中国论坛]"dgjslabel"将得到楼主50点奖励财富!
4.[赢在中国论坛]"狼的思考"将得到楼主30点奖励财富!
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第一: 个人简历

爵客剑心:原名程金梁,山东泰安市人,生于公元1987年08月19日,号爵客谋士,一字剑心,昵称英豪!2007年毕业于山东省泰安市泰山职业技术学院。研习信息工程计算机及应用专业(大专)。

社团任职:2002年加入院文学社秘书部任秘书委员;2003年被调入院通讯报道社任秘书部部长;2004年转回文学社任审核部部长,副社长职务;2005年任为文学社社长职务;2005年11月,与山东省体育晨报社共组建学生记者站,任本院记者站站长;2006年"退役",交割职务!

荣誉奖励:2003年6月获院“文化艺术节”书法鼓励奖;2005年12月获中国“校园文学”诗歌希望之星奖衔;2006年获院“校园文学艺术大赛”书法二等奖,同年6月获得专业“高级网络管理员”证书! 个人爱好:擅长书法、计算机上网冲浪、研读哲学、兵法!

第二:如何看中国企业及其发展

         中国改革开放以来,在政治\经济\文化\科技等各方面都取得了较快发展,做为一个后起步的发展中国家,能在这么短的时间内取得如此快的进步,在世界上也是放目可观的!

         中国的经济\人均生产值得到了史上质的飞跃,中国的企业,中国的科技,在短短的几十年里,由落后跨越到世界先进行列!这是中国不争的事实!

          中国进步是很快,用了50年跟上了别人上百年的技术!这是中国可喜的一点!但这并不能代表着中国已经成为先进国家,中国的企业依然面对着十分残酷的环境!

          中国加入WTO之后,向世界打开了门户,世界各国将中国看做是一块大饼,都想来抢一份!世界各国的大企业纷纷进入中国建厂,开公司!这就直接给中国企业加压.

            中国虽然说技术相当先进,利用余世维博士的话说,中国的"硬件"十分先进!但"软件"却存在着的问题!

            什么是"软件"?简单来说就是"思想"!中国企业的管理,管理人思想,企业思想存在着问题!

            其中一个就是:用人!在用人上,中国的企业思想就不过关!:当然,这里说的是中小企业!

            所以,中国的企业发展,在加入WTO之后,面临着严峻的形势,如果企业的思想\"软件"不能快速发展,那么中国的中小企业必然会被淘汰,届时中国的一些大企业也将面临着其他各国企业的冲击!

 第三:提出问题

           如果快速发展中国企业的"软件"?

看看

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200点

我不敢回答,听听楼下高人的。

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《喜鹊谈管理》 http://blog.china.alibaba.com/blog/xique1/chapter/i21525-p1.html 爸爸妈妈语重心长…

1. 个人简历

喜鹊女士(服务员) [ID:xique1]
[笔名:喜鹊1]
http://blog.china.alibaba.com/blog/xique1.html
所在地:上海 上海 上海市

2. 您怎样看中国企业和发展?

前途无量

3. 提出问题

问题是,你到处求职不被看好,是中国企业无能,还是自己不具有企业需要的能力?

 

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《喜鹊谈管理》 http://blog.china.alibaba.com/blog/xique1/chapter/i21525-p1.html 爸爸妈妈语重心长…

喜鹊女士您好!首先感谢您的参与及回答,我想您没有看好我的文章及简历!

我可以说一下:

1. 我2007年毕业:3个月实习,一年工作在山东!

2.我的能力,假如不具备,那么我应该进不了任何的企业!

3. 考试题目是初中题,我回中介对过他们的答案,我没有一道题做错!

面试不是答对题就要你的,现在的面试真的不知道怎么一回事,有时候问的东西根本不沾边。
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以下是引用快乐土禾人在2008-07-27 17:39的发言:
面试不是答对题就要你的,现在的面试真的不知道怎么一回事,有时候问的东西根本不沾边。

对于面试,迄今为止我遇到了三种类型:

1. 2007年4月,在山东同创公司面试时,主管只是问了问基本的情况就OK了!

2. 2008年7月在昆山,先写张简历,然后做初中题目,题目是26英文字母大小写;加减乘除运算!

3.2008年7月在昆山旭日塑胶,先写简历,然后人事拿毕业证和身份证去复印;然后答题,题目完全是关于企业方面的问答的和26英文字母!

1,表面看,具体看,是找工作难而已.实际,反映了"人的价值标准"问题.
2,如果,按照管理者的国籍来分的话,企业可以分为国外和国内,是因为什么呢?
3,我觉得:就业者和创业者对于"业"会有不同的看法,这会说明问题的,这是我的看你的问题一点建议吧
以下是引用喜鹊1在2008-07-27 17:13的发言:

1. 个人简历

喜鹊女士(服务员) [ID:xique1]
[笔名:喜鹊1]
http://blog.china.alibaba.com/blog/xique1.html
所在地:上海 上海 上海市

2. 您怎样看中国企业和发展?

前途无量

3. 提出问题

问题是,你到处求职不被看好,是中国企业无能,还是自己不具有企业需要的能力?

 


喜鹊女士您好!首先感谢您的参与及回答,我想您没有看好我的文章及简历!

我可以说一下:

1. 我2007年毕业:3个月实习,一年工作在山东!

2.我的能力,假如不具备,那么我应该进不了任何的企业!

3. 考试题目是初中题,我回中介对过他们的答案,我没有一道题做错!

以下是引用黄老一派在2008-07-27 17:46的发言:
1,表面看,具体看,是找工作难而已.实际,反映了"人的价值标准"问题.
2,如果,按照管理者的国籍来分的话,企业可以分为国外和国内,是因为什么呢?
3,我觉得:就业者和创业者对于"业"会有不同的看法,这会说明问题的,这是我的看你的问题一点建议吧


大家好象都没有好好看我的简历与资料,或许看了,只是脑子里呈现客观问题的反映答案,却没有去想想造成这样的真正原因,我的问题就是之所以大专生进厂做作业员,而不被录取的根本性原因是什么?

有好多拿着假高中学历,频频跳巢的同志们可以顺利进去,而作为拿着一份大专文凭,连个做小小的作业员都没人要!为什么?

你到处求职不被看好,是中国企业无能,还是自己不具有企业需要的能力?

其实这个很正常啊,中国的人力太多了。

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以下是引用古荆州之火凤凰在2008-07-27 17:59的发言:

你到处求职不被看好,是中国企业无能,还是自己不具有企业需要的能力?

其实这个很正常啊,中国的人力太多了。


您好,我在上面已写,我只有求过两份意义工作,第一是实习3个月的泰安好朋友科技,第二是山东同创散热器公司,在广州的那个力亚,只留两天,并不能算做工作!

再者,假若你们厂招工人,你想会招到什么样的工人?在流水线上全是大学生吗?在100人中,99人为中专或以下学历,只一人为大专,你想你会怎么想?当然我并不是因为我学历高点,来批示什么!恰恰相反,就因为我这样的学历,还不如假高中,初中生!

支持一下
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不能以面概全!

我这人笨,看不出特别的!

只想说,每一个企业,都有自己的企业文化!

每一个招聘的工作人员,都有其独特的个人价值观!

相信,朋友们,比我明白!

以此来谈,中国企业的发展,我看不懂啦!呵呵!

京中礼品包装,学习啦!谢谢楼主分享!

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当今社会对于刚刚毕业的大学生真是一个考验,我和你的体会雷同,我也是一个聊城职业技术学院的大专生。

当我们刚刚跨出学校门时面临的最大问题就是就业,学校为了完成就业率也是“兢兢业业”。

在这里我要告诉你的是一定要适应,适应啊!不要任意就评价,不错,我承认中国当今企业存在很多问题。你想想

中国13亿人口,关系连关系,不复杂么? 谁也不知道中国海有多深是吗?  但是要记住,自己的人生观一定不要

改变,人活着就应该有正气,看不惯的事事非非我们就大胆的提出来,但是一定要从唯物主义者观点出发,不要加

入个人情绪和个人的观点,让别人看来你,我,都是狭隘的,片面的,不客观的。所以,如果你真的关心企中国企

业的发展,就必须如其内,而得其体会和感悟。一定要深刻。

如果要我说,中国的中小型企业很有发展前景,当今是信息爆炸时代,商机无限,如果把你在企业上打工时学到的

东西运用好,你可以自己创业,把我们中国大多企业存在的问题避免发生在你的企业里。将来是我们年轻人的天下

不知道你听说过没有,将来年轻人才是创业过百万的重要力量。所以做人一定要正,正。脚踏实地做事,诚诚实实

做人,不要把委屈看在一时,要用发展的眼光看,这可能是你将来人生不可多得财富也不一定。

 至于免试问题,我没什么看法,因为从古至今找到伯乐就很难,我们是千里马,可谁信呢。人家又不认识你。

最后,希望你的今后发展会成功,我大力支持你,有什么事情尽管交流,人都有想不开的时候,不过这此你提得问

题确实有点大,谁也给不了你满意的答案的。 中国在我们心中是神圣不可侵犯的,对吗?我们今后共同努力吧。

呵呵,你这点委屈算什么呢,你这样想想不是好多了啊。好了,不给你废话,实际上如果我要把我的事情和经历

告诉你的话肯定会吓你一跳,一大跳!!!以后聊!!!

先占地,明天再好好看看帖子

看看楼主到底是何方神圣,口气好高傲!!!!!

从楼主回贴设限来看,楼主的思维的确与众不同。

那么我想问一下:本人没有按照楼主的“规定格式”回贴,楼主做何感想?

企业用人是因事设人,不是因人设事。

适才是企业最需要的。

不要说你是大专生,去与一个假高中文凭的人对比。

也许那份工作就适合一个并不是真正高中生甚至是大专生的人做呢?

老实说,在一个浮在表面不务实、不愿从基层做小事开始的大专生、本科生来说,如果是我选择,我宁可选择一个肯从基层做起,不挑剔不怕苦有上进心的高中生。

难道说,你敢说我的选择是错误的?

难道说,企业做这样的选择就代表企业没前途?

难道说,中国的企业没录用你国外的企业录用你了就证明外国的月亮比中国圆?

如果朋友的结论是如此,那么朋友的结论是不是太偏激了点?

 

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以下是引用皮具手袋2008在2008-07-27 21:07的发言:

从楼主回贴设限来看,楼主的思维的确与众不同。

那么我想问一下:本人没有按照楼主的“规定格式”回贴,楼主做何感想?

企业用人是因事设人,不是因人设事。

适才是企业最需要的。

不要说你是大专生,去与一个假高中文凭的人对比。

也许那份工作就适合一个并不是真正高中生甚至是大专生的人做呢?

老实说,在一个浮在表面不务实、不愿从基层做小事开始的大专生、本科生来说,如果是我选择,我宁可选择一个肯从基层做起,不挑剔不怕苦有上进心的高中生。

难道说,你敢说我的选择是错误的?

难道说,企业做这样的选择就代表企业没前途?

难道说,中国的企业没录用你国外的企业录用你了就证明外国的月亮比中国圆?

如果朋友的结论是如此,那么朋友的结论是不是太偏激了点?

 

事实是这样的,并不是因为我不务实,不吃苦,而是当我明白了许多事后,我不再因自己是大专而高傲,个人能力是要靠打拼磨练出来的,所以我选择在工厂里只做一名流水线工人,来锻炼自我. 可正因为我选择了在工厂里做一个流水线工人,而导致了好多厂都不接收我!

以下是引用皮具手袋2008在2008-07-27 21:07的发言:

从楼主回贴设限来看,楼主的思维的确与众不同。

那么我想问一下:本人没有按照楼主的“规定格式”回贴,楼主做何感想?

企业用人是因事设人,不是因人设事。

适才是企业最需要的。

不要说你是大专生,去与一个假高中文凭的人对比。

也许那份工作就适合一个并不是真正高中生甚至是大专生的人做呢?

老实说,在一个浮在表面不务实、不愿从基层做小事开始的大专生、本科生来说,如果是我选择,我宁可选择一个肯从基层做起,不挑剔不怕苦有上进心的高中生。

难道说,你敢说我的选择是错误的?

难道说,企业做这样的选择就代表企业没前途?

难道说,中国的企业没录用你国外的企业录用你了就证明外国的月亮比中国圆?

如果朋友的结论是如此,那么朋友的结论是不是太偏激了点?

 


虽然没有按照我的格式来写,但我不会生气的!因为规矩是死的,人是活的,只要有理,没什么所谓!不过这个类型的人看起来有三个特性:1. 或许不认真,不喜欢审题;2. 或许您是那种高人圣人,不必拘于小节;3.叛逆,就喜欢对着干!不过,能按照我的格式做的,并且有深刻含义的,我都已奖励分值!
我认为:你在求职的时候遇到一点小小的挫折而已,就对自己的国家生出这么多的怨言不应该,真是不应该!如果你是国家某个重要部门的官员,当遇到一些矛盾或者说和你的上级有什么分歧的话,这时候如果有国外的某个人给你一点甜头,你不是要判国了.从这一件小事就能看出你这人的立场不稳,意志不坚定.

顶一下!!!

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以下是引用皮具手袋2008在2008-07-27 21:07的发言:

从楼主回贴设限来看,楼主的思维的确与众不同。

那么我想问一下:本人没有按照楼主的“规定格式”回贴,楼主做何感想?

企业用人是因事设人,不是因人设事。

适才是企业最需要的。

不要说你是大专生,去与一个假高中文凭的人对比。

也许那份工作就适合一个并不是真正高中生甚至是大专生的人做呢?

老实说,在一个浮在表面不务实、不愿从基层做小事开始的大专生、本科生来说,如果是我选择,我宁可选择一个肯从基层做起,不挑剔不怕苦有上进心的高中生。

难道说,你敢说我的选择是错误的?

难道说,企业做这样的选择就代表企业没前途?

难道说,中国的企业没录用你国外的企业录用你了就证明外国的月亮比中国圆?

如果朋友的结论是如此,那么朋友的结论是不是太偏激了点?

 


实实在在,脚踏实地,慢慢地就会接受你的。
回复:您是怎样看中国企业和发展的? 发表于2008-07-27 23:25 版主奖励:10点
1、个人简历:看你的个人简历,不错, 不过,不一定适合每一个企业,你最好根据不同的企业不同的岗位,写不同的简历。

2、您怎样看中国企业和发展?

我认为不能说中国企业并不是无能,最多只能说你目前还不适合中国企业。因为是人去适合社会,而不是社会去适合你,如果你认为大部分企业不行的时候,也许问题是出在你自己身上,不同的岗位或不同的职位对人才的要求是不一样的,适合才是最好的:

a.有的企业是为了做广告,用招聘的方式,让更多的人来了解企业;

b.做业务,也不一定文凭越高越好,不一定大专生就比高中生好,企业要的是会跑业务的,会跑业务的人,企业一般面积时就能够看出百分之七八十,跟学历无关;

c.比较大的企业一般要求有实际工作经验,要求做事比较具有团队精神的,比较小的企业一般要求具有拼命工作,能够什么事情都做的人,以减少成本

.......

3、提出问题:你被日本企业录取了,也许是因为他们的用人眼光不一样,或他们急需像你这样的人才,或岗位急聘等等,就是没有被录取,你多找几家,可能应会找到你满意的工作,就是没有找到也不要去怨别人,如果大部分企业都不录取你,那可能就是自己的问题了。记住:是人去适应这社会,而不是社会去适应人。因为这社会少了任何一个人都可以继续生存,如果中国少了大部分企业,中国的经济就崩溃了……

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回复:您是怎样看中国企业和发展的? 发表于2008-07-28 08:44 版主奖励:10点
抱歉!我按照格式再回答一下.
1."个人简历"
:"个人简历"会说明两个问题.对于个人价值的认识和个人价值的认证.基本就是围绕"学历",来评价个人能力.应该承认,目前对于"价值的认证",简单了.从单纯的依赖"学历"向参考"学历"转变.需要一个过程.
对外企来说,问题会简单许多.个人的选择会得到充分尊重.因为,他们没有中华文化的糟粕,既:儒家建立的所谓:"名欲"体系.
2."您怎样看中国企业和发展?"
:中国的企业是国家经济体制的一部分,是国家"政经构成"的一环.因此,不可以简单的认做"经济问题".我想可以从"政企分开"(以前有这种说法)的角度,来认识"中国的企业和发展"."政企分开"的问题的讨论,对于国企的发展,具有意义.这涉及到前面说过的儒家的名欲体系,归根结底,仍然离不开对于人的问题的认识.
3."提出问题"
:一,儒家的思想,对社会发展;企业发展具有什么影响?
二,"个人问题,就是社会问题",这,是否需要建立在"平等"的社会组织原则上?
三,企业,从脱离手工作坊,走向社会化大生产那天起,就已经不是从"生活需要"出发了.那基本就是"生产需要"---赤裸裸的资本运营.这是受到了什么"思想意识"的影响?
您是怎样看中国企业和发展的?200点

这是楼主的问题吧,中国企业的发展,要看国家的政策,很明显,现在的政策良好,企业前景都相当光明。一个企业做好做坏,那是由上面决定的,而不是下面。

楼主碰到这样的事,没必要大惊小怪。当你看到国家、企业、社团花很多钱,送一些学员到国外求学,学成后不愿意回来效劳的达99%,你又做何感想呢?

给自己一个微笑,一切缘分而已。

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天山茶场生产的“寒香”牌英山云雾茶通过国家绿色食品认证。自然生长,纯属天然绿色饮品。名师精工制作,品…

我只说两条

一个是个人能力

一个是机遇

两者结合!!

唉,不知道怎么回答了!

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以下是引用喜鹊1在2008-07-27 17:13的发言:

1. 个人简历

喜鹊女士(服务员) [ID:xique1]
[笔名:喜鹊1]
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所在地:上海 上海 上海市

2. 您怎样看中国企业和发展?

前途无量

3. 提出问题

问题是,你到处求职不被看好,是中国企业无能,还是自己不具有企业需要的能力?

 

 

支持你的观点!

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以下是引用爵客剑心在2008-07-27 18:04的发言:
以下是引用古荆州之火凤凰在2008-07-27 17:59的发言:

你到处求职不被看好,是中国企业无能,还是自己不具有企业需要的能力?

其实这个很正常啊,中国的人力太多了。


您好,我在上面已写,我只有求过两份意义工作,第一是实习3个月的泰安好朋友科技,第二是山东同创散热器公司,在广州的那个力亚,只留两天,并不能算做工作!

再者,假若你们厂招工人,你想会招到什么样的工人?在流水线上全是大学生吗?在100人中,99人为中专或以下学历,只一人为大专,你想你会怎么想?当然我并不是因为我学历高点,来批示什么!恰恰相反,就因为我这样的学历,还不如假高中,初中生!

 

楼主我觉得你有点悲观了!

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回复:您是怎样看中国企业和发展的? 发表于2008-07-28 14:26 版主奖励:10点

听说要按格式填写,俺就依你,还不是冲着财富值!

1、个人简历

答:(不值一提,略!)

2、您怎样看中国企业和发展?

答:优胜劣汰、渐入佳境!

3、提出问题

问:

1、你觉得企业应该招有学历的还是能干事的?

2、你所应聘企业的岗位要求你是否清楚、具备、并展示出来?

3、如果你应聘的是业务员,擅长书法(或网上冲浪什么的)能为你签成几单?

4、不被你看好的那几家中国企业(也就是没有录用你的企业),是在你应聘前就应该倒闭,还是在没录用你之后就会倒闭?

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