伟雅；《网商故事的毛病究竟出在哪里？》

红卡：《网商故事奖励基金竞标草案（请您献技献策，积极参与！）》

吴昊：《答伟雅版主问，并提出个人愚见（YC）》

 伟雅版主一问引来了不少热心网友的回答，特别是红卡顾问的帖子，网友在回答中基本可以代表部份网商的心声，相信现在大家基本上心里都有个底了。我个人观点也与部份网友基本一致，下面再写一段，就当再给我一次献丑的机会吧。

  网商写手秘书长无语提到现在是免费（无偿）服务参与的人数都仍不理想，如果按红卡顾问提出的（讨论）意见向网商收取报酬时，那么有可能违背了阿里官方的本意，至少与阿里官方在推广阶段不利，相信阿里也是希望更多的人了解网商、参与网商、成为网商，所以我在那帖的回复中提到“为时尚早”。

  阿里巴巴论坛如一个大家庭，我在财经发表过至少数篇关于论坛定位和发展策略的文章，就阿里巴巴论坛我仍认为目前无论哪个论坛都不能太专业，长剑版主提到阿里巴巴就是因为专业论坛太少，但我不这样认为，我们可以想想，论坛虽然是阿里论坛，并由版主掌握方向，但无论是阿里官方还是版主的管理策略，一切都离不开网友（群众）的支持，凡事尽可能做到民意就是最好的，对论坛来说就因为良莠不齐，专业人才偏少，所以才要通过论坛在学习、交流等方式来培训一批属于阿里论坛的专业人才，本来社会现实中专业人才不少，但如果在阿里论坛搞专业论坛可能有违“商人论坛”之名，因为商人从商可能未必从一而终的，也希望在不同行业中得到学习或交流与借鉴。所以常呆在论坛的专业人士（才）不多，也是因为阿里论坛仍欠成熟的原因。

   但相信这只是短期的，因为阿里现在的模式就以“学堂”方式经营，让许许多多的新手能在论坛中得到学习，就如我前几日在“网商大讲堂”中提到的，阿里论坛就如一个工作场所的休息室，网商每天要对着电脑好几个钟甚至十多个小时，然而这时间却并非时时都是忙碌的，当有空时阿里论坛就成了网商的休息和玩乐的场所，在这休息和玩乐中如果能提供一个让网友交流、学习、分享的场所，那么论坛就不怕没人，因为新人天天增多，我们总不可能把一些新手拒之门外吧（想到我那次在农业论坛复一个支持帖被删，和开帖询问为何被删帖再次被删依然是心中一种痛）。

  话说回来，作为全国十大网商竞选活动，十大写手早有声明是无偿（义务）服务的，为何又提到报酬呢，尽管100或500写个帖子也不过份，但是就目前的情况暂且不说网商写手团是否食言（当然这也是讨论，非正式要求），就如无语提到的那样现在义务地为网商服务，所参与的人仍不多，如梅子版主所说的，如果不给报酬又似乎说不过去，对此我有一个想法；

 我仍赞成伟雅版主提出的第三条“荣誉”，在阿里论坛上几百甚至上千个论坛干部（包括正副版主和顾问等），每月领取相当于一包香烟的数千点财富值作为报酬，这可以看作是义务的，当然他们的付出的光荣的、思想和体现是崇高的。当网友求助悬赏值为1点时，那么被采纳者实际1点都收不到（付税了）。但却绝大多数的提问都有人回答；做版主（斑竹）也是一种荣誉，所收获的不是财富值，是荣誉！我做过数月斑竹我深了解自己在当斑前后的差别，当斑前我几乎不会写帖，更谈不上人气，也没有更好的心思去学习和体验论坛，而做斑竹后我可以说自己的收获很大，现在我不但有一定的人气（支持者），且在论坛认识的好友中有的已成了自己的客户，有的也帮着介绍客户，这就是有形和无形资产，这就是人脉效应，人脉是有价的！

   写手团也一样，在这届的十大写手成员中有的我还不认识（当然大多数可能也是我个人的因素了），然而我所认识和了解的写手都是很不错的，至少如果他们是商人，如果我要采购他们的产品时，我不会再问他（她）是不是诚信通会员，因为他们给我的印象和感觉就是诚信。

  就算每个帖子给300吧，每个写手写5个人，共收1500元，而这1500是限价的，但写手的荣誉可能因此而大大地降低了，相比之下哪个值？还想说一句，对其他写手我不大了解，但就无语来说如果她不是为了荣誉，我想如果用500元叫她写一篇帖子她未必肯写。大家也知道写一个帖子要花多少时间和精力，作为商人，时间的宝贵我们是可以体会的，如果不是为了荣誉，何不用那时间来休息或多做点业务工作呢，特别是象网商大讲堂的工作，1000元一课都值得。

  等等，好多好多的例子。所以我认为阿里论坛上荣誉才重要，因为这是商人论坛！

  说到荣誉，写手除了现有的荣誉之外，我认为作为阿里官方要对写手追加荣誉，甚至这荣誉积累到一定的数量后是有价的，这就是伟雅版主和红卡顾问所提到的要点。个人意见如下：

  阿里官方可以在个人头像或就象现在的“阿里管理员”标志那样，当写手每写一个帖子，被收为合格后给一颗星，当某个写手积够N颗星后，可以升为钻，当钻达到一定数量后，可以按伟雅版主的说法，如果是诚信通会员可以免去相当部份费用或免去N个月的费用。

  这不单对十大写手要这样，就是论坛有功的版主也要，普通网友对论坛有突出贡献的也要给。

  我认为如果按我所说大意去操作不但可以吸引更多的网友为论坛献计策，更可以留住人才（还有可能报社记者都来参与），如果所奖励的星或钻没有时限的话，只要网友有空上来，只要点子被采纳或者适时贡献都有荣誉星奖励，相信大家都会争着做，比如我这帖子阿里认为好时奖给我一颗星，我可能明晚继续挑灯写帖。哪怕在阿里论坛数年中只得一颗星或一粒钻都是荣誉，这颗星或钻是永远保留在头像旁的标志，不会象一些在过去曾有突出贡献的版主或网友，当时间过后或许让人淡忘，那么他们的付出是被埋没的。

  上面提到的阿里官方的除了财富值外的有价奖励方式中，量和方法可以按实际情况去操作。

  伟雅老师提到的问题，我认为论坛留人也可采用这等方式，比如中国有共产党员和无党派人士，但为何那么多人希望和愿意加入共产党，这就是一种荣誉感。在论坛我们也可以来个相当于党员的形式，当一个网友（不分版主和其他普通网友）加入被冠名为XXX后，在论坛一直考察，当经过某个考察阶段后自动升级为某某，再有荣誉后就可以升级为有价的，且荣誉将续存。我想如果是这样可能会留住很多网友，也可吸引到更多网友，至少我是这样想。真的！

  网络上很多论坛，相信阿里巴巴也为争取更多的商友一直找方法，网络上各论坛为争取人才和人气可以说很激烈，所以怎样吸引人才、留住人才是论坛最值得考虑的一个问题，我们不怕人多，就怕人少，我们不要把新人拒之门外（指不能一下子将论坛办得过于专业），就怕没有给人交流和学习的空间，人多好办事，哪怕是百里挑一都不会没人才，且有一批批的学生在这阿里学堂培训中，又岂能认为阿里论坛没人才，只是我们没有把握好和有待改善而已，这把握和改善就是以人性化、商业化发展走向的论坛！

 网商路上你、我、他……