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[腾翔企划·今日话题第十期]亲情工资：一人上班，…

发表：2007-12-09 14:31

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亲情工资：一人上班，全家领薪！

奇招！公司额外给家属发“工资”！

“腾翔企划·今日话题”是企业咨询论坛的不定期专栏，每期话题设优秀回复三个，各奖励180、100和80点。必要时，增设参与奖若干名，各奖励50点。

话题背景

“一人吃饱，全家不饿。”这本是形容单身汉的“幸福生活”。如今，郑州一家公司却有另一种新鲜演变——一个人参加工作，配偶和父母都有亲情“工资”。

　　据了解，这是该公司试行了一年的工资政策，目前只是在中高层员工中推行。比如一个男员工，哪怕是刚参加工作，一个月后，除了他领到应得的工资，我们还会给他的妻子的银行卡上打入200元，给他的父母邮寄或银行汇款100元。

　　该公司负责人表示，最初只是想员工把心思放在工作上，不在单位混日子。在制定工资制度时，以此激励员工成为公司的创业家，帮助员工向父母尽一点孝心，建立和谐家庭。

　　据透露，这个亲情工资尽管是为回报部分管理层员工推出的，但由于近一年多来，公司管理层没有一个员工跳槽，效果比较好。同时，也为了增加员工归属感，留住人才，该公司打算明年春节后向全公司员工推广，并计划在2009年底前按员工工资20％的标准给所有员工家属发放亲情工资。

本坛观点

优秀的企业文化是公司生存的基石，是企业留住人才的关键。

管理学中有个雷尼尔效应的戏说，说的是，华盛顿大学的教授愿意接受低20%的工资，为的是在学校里可以欣赏到美洲最高雪山之一的雷尼尔山等西雅图湖光山色。

亲情工资的做法值得肯定。员工激励，从最需要处入手！

那些质疑公司作秀、避税，以及此举在管理层中先试行涉嫌腐败的想法，可以休矣。

话题讨论

一人上班，全家领薪，你有何看法？想说就说，亮出你观点！

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[第九期]人高马大的女员工，老板不喜欢！

[第八期]劳动部门秘招“卧底”，是耶非耶？

[第七期]如此老板，要求员工仅穿内衣上班！

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爱烨心

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10点 | 发表：2007-12-09 14:49

回复:[今日话题有奖活动第十期]亲情工资：一人上…

人性话管理的亮点这样可以激发员工的积极性让企业及员工都有团队归属感,个人观点,在企业能承受的前提下可行!

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10点 | 发表：2007-12-09 15:10

回复:[今日话题有奖活动第十期]亲情工资：一人上…

我觉得这种做法未尝不可,可以激发员工的积极性和创造力,同时使人力资源稳定,减少流失.但我认为这种方法不是所有企业都适合,对于一些高科技企业可能更适合一些.

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茫茫人海，相识是缘，相知更是缘，真诚面对无需任何理由。

个人博客： http://jiaoxiuqing.blog.china.alibaba.com/?asker??ATC&needsignin=1&tracelog=alitalk_free_blog

天全环保水处理、空气净化设备

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发表：2007-12-09 15:14

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支持好活动

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天全环保水处理、空气净化设备

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发表：2007-12-09 15:14

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支持好活动

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家和$万事兴

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发表：2007-12-09 15:18

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过来学习身边前辈!

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佳丽的誓言

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10点 | 发表：2007-12-09 15:24

回复:[今日话题有奖活动第十期]亲情工资：一人上…

这种方法一方面是为了激发起员工或求职人员的积极性，使人力资源得到妥善的调节，

另一方面是为了不会大量的流失人力资源，而导致员工失去信心，下岗后不想再次上岗，

也是给再就业的一种精神支持，物质财富的支持！侧面的提倡再就业！

故有了一种补贴“亲情工资”

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璀璨的东西消逝得也最快，虽然爱情是光辉灿烂的，但只有那些对待爱情像对待黄铜器一样耐心地擦拭的人才能嗅出这光辉余韵中的香味。
我的博客http://blog.china.alibaba.com/blog/jiali057190.htm

yolse

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第7楼

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20点 | 发表：2007-12-09 15:26

回复:[今日话题有奖活动第十期]亲情工资：一人上…

首先,我觉得这个企业有炒作之嫌

但是,仔细看看,1年来没有一个跳槽的，证明这种做法的力量,即亲情的力量。我们工作为什么？除了为了吃饭为了穿衣等最底层和根本的需求之外，更是为了实现精神意识的满足。即:人的尊重和被尊重。企业的这种亲情攻势,正是迎和了后者。是一种高明的精神食粮。在员工的父母妻子眼里, 这个企业是一个尊重人的企业自己的亲人是被人尊重的人这种价值是买不到的. 其实,举个例字:为什么眼泪最能够大动人,因为眼泪可以甚透人的心灵最深处。其实一个道理。

还有一点：企业的300块钱的支出方式。设想：如果直接把这些钱加入员工的薪水会怎么样？哈，可能和没加一样，甚至会遭骂，太小气。然而换了一种方式，现示了奇效。这就是做事的方式不同，效果大相径庭。值得学习，应该深思。

个人见解，清版主指教。

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作者冯超：上海元神策划传播机构总经理，本土十大杰出策划人。公司网址：www.adyolse.com博客地址：http://blog.china.alibaba.com/blog/yolse.html 联系电话：021－64703720 13585776506

爱烨心

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发表：2007-12-09 15:58

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同意楼上

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心中无剑2007

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发表：2007-12-09 16:28

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高科机械工程

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第10楼

发表：2007-12-09 16:33

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